
동남권원자력의학원 2026년 무기계약직 채용 분석 | 경쟁률·연봉·합격 전략 총정리
동남권원자력의학원
- 기관명동남권원자력의학원
- 고용형태무기계약직
- 모집직렬무기계약직
- 모집인원1명
- 지원기간2026.04.01 ~ 2026.04.14
- 근무지부산
- 초봉(추정)3500만원
- 평균연봉5000만원
동남권원자력의학원는 국내 주요 공공기관으로, 국민을 위한 공익 서비스 제공과 사회 발전을 목표로 운영됩니다. 안정적인 조직 구조와 투명한 인사 시스템을 바탕으로 전문성 있는 인재를 지속적으로 모집하고 있습니다. 주요 사업 분야는 보건.의료이며, 부산을 중심으로 전국적 활동을 펼치고 있습니다.
| 직무 | 인원 | 주요 자격요건 |
|---|---|---|
| 보건.의료 | 1명 | 상세 자격요건은 공고 원문 참고. 학력·성별·나이 제한 없음. |
공통 자격요건
과학기술정보통신부 산하 정부 출연연구기관인 동남권원자력의학원에서 21세기 암치료의 새빛을 열어갈 인재를 찾습니다. 우리 기관은 정부의 블라인드 채용 가이드라인에 따라 응시절차 및 방법을 준수하고 있습니다. 따라서 응시자는 모집 공고문과 블라인드 채용 유의사항을 잘 숙지하여 불이익이 발생하지 않도록 주의 바랍니다. 1. 모집부문 : 무기계약직 임상연구요원직(임상연구팀) 2. 모집인원 : 1명 [직무내용] ㆍ임상연구심의위원회 행정간사 업무 ㆍ임상연구팀 기타 업무 [필수사항] ㆍ간호사 또는 임상병리사 면허 소지자(공고마감일 기준 면허 소지자) ㆍ병역의 의무를 기피한 사실이 없는 자 ㆍ국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자 ㆍ의학원 인사 및 채용 규정상 결격사유가 없는 자 ㆍ2026. 12. 31. 기준 의학원 정년(만 60세)에 도달하지 않는 자 ㆍ공고마감일 기준 위 기준을 모두 충족하는 자 ㆍ의학원이 지정한 날에 근무 가능한 자 [우대사항] ㆍ임상연구심의위원회 경력자 ㆍ임상연구코디네이터 경력자 ㆍ인체유래물은행 운영 경력자 [근무조건] ㆍ근 무 처: 동남권원자력의학원(부산광역시 기장군 장안읍 좌동길 40) ㆍ급 여: 연봉 27,407천원(임상연구요원직 1호봉/세전) ㆍ기 타: 법정 수당 등 별도(시간 외 수당, 연차수당, 가족수당 등), 복리후생은 내부 규정에 따름 [참고사항] ㆍ의학원 사정에 의하여 타부서로 배치 및 근무형태 전환 될 수 있음 [절차] 1. 서류심사 · 고득점자 순으로 채용예정인원의 15배수 선발 · 지원자가 채용예정인원의 15배수 이하일 경우 생략 될 수 있음 · 60점 미만일 경우 과락(불합격) 2. 발표심사 · 채용예정인원의 7배수 범위 내로 동점자 포함 선발 · 60점 미만일 경우 과락(불합격) · 발표주제 : 전공 및 담당 연구(업무) 수행 실적 (10분 ~ 15분 발표 / 5~10분 질의응답) · PPT 자료 제출(서류전형 합격자에 한하여 별도 안내) 3. 면접전형 (채용예정인원) · 실무 및 인성면접 · 고득점자 순으로 합격자 선발 · 60점 미만일 경우 과락(불합격) 4. 채용점검 5. 신원조회 및 신체검사 · 결격사유 발생 시 합격 취소 [심사기준] 1. 서류심사 ㆍ기관적합성: 자기소개서 등을 바탕으로 의학원의 비전 및 핵심가치 등 ㆍ업무적합성: 경력기술서 및 경력 등을 바탕으로 직무에 대한 적합성 평가 ㆍ자기소개서 및 경력(임상실습) 기술서에 편견이 개입되어 차별을 야기할 수 있는 인적사항(이름, 사진, 출신지역, 나이, 학교명, 가족관계 등)과 관련된 내용이 포함되어 있는 경우 부적격 처리함 ㆍ응시자격의 필수사항(간호사 면허 또는 임상병리사 면허) 미기재 시 부적격 처리함 ㆍ응시원서 상 모집부문이 다를 경우 부적격 처리함 2. 발표심사 ㆍ연구 관련성 : 전공 및 담당 연구(업무) 수행 실적 ㆍ연구소양 : 논리적 사고, 이해력, 이론적 능력 ㆍ전달력 : 연구내용 전달력 ㆍ연구방향 : 향후 연구방향 및 발전 가능성 3. 면접심사 ㆍ직무분야에 대한 전문성, 혁신성 및 발전가능성 등 ㆍ환자와 국민건강 및 직무에 대한 헌신, 상호존중, 긍정적 사고 및 적극적 행동, 책임성 등 ㆍ의학원에 대한 관심과 이해도, 태도 및 자세 등 * 응시원서에 블라인드 채용에 위배되는 내용 기재시 불합격 처리합니다. 자세한 사항은 모집공고문을 참고하시기 바랍니다.
보건.의료
과학기술정보통신부 산하 정부 출연연구기관인 동남권원자력의학원에서 21세기 암치료의 새빛을 열어갈 인재를 찾습니다. 우리 기관은 정부의 블라인드 채용 가이드라인에 따라 응시절차 및 방법을 준수하고 있습니다. 따라서 응시자는 모집 공고문과 블라인드 채용 유의사항을 잘 숙지하여 불이익이 발생하지 않도록 주의 바랍니다. 1. 모집부문 : 무기계약직 임상연구요원직(임상연구팀) 2. 모집인원 : 1명 [직무내용] ㆍ임상연구심의위원회 행정간사 업무 ㆍ임상연구팀 기타 업무 [필수사항] ㆍ간호사 또는 임상병리사 면허 소지자(공고마감일 기준 면허 소지자) ㆍ병역의 의무를 기피한 사실이 없는 자 ㆍ국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자 ㆍ의학원 인사 및 채용 규정상 결격사유가 없는 자 ㆍ2026. 12. 31. 기준 의학원 정년(만 60세)에 도달하지 않는 자 ㆍ공고마감일 기준 위 기준을 모두 충족하는 자 ㆍ의학원이 지정한 날에 근무 가능한 자 [우대사항] ㆍ임상연구심의위원회 경력자 ㆍ임상연구코디네이터 경력자 ㆍ인체유래물은행 운영 경력자 [근무조건] ㆍ근 무 처: 동남권원자력의학원(부산광역시 기장군 장안읍 좌동길 40) ㆍ급 여: 연봉 27,407천원(임상연구요원직 1호봉/세전) ㆍ기 타: 법정 수당 등 별도(시간 외 수당, 연차수당, 가족수당 등), 복리후생은 내부 규정에 따름 [참고사항] ㆍ의학원 사정에 의하여 타부서로 배치 및 근무형태 전환 될 수 있음 [절차] 1. 서류심사 · 고득점자 순으로 채용예정인원의 15배수 선발 · 지원자가 채용예정인원의 15배수 이하일 경우 생략 될 수 있음 · 60점 미만일 경우 과락(불합격) 2. 발표심사 · 채용예정인원의 7배수 범위 내로 동점자 포함 선발 · 60점 미만일 경우 과락(불합격) · 발표주제 : 전공 및 담당 연구(업무) 수행 실적 (10분 ~ 15분 발표 / 5~10분 질의응답) · PPT 자료 제출(서류전형 합격자에 한하여 별도 안내) 3. 면접전형 (채용예정인원) · 실무 및 인성면접 · 고득점자 순으로 합격자 선발 · 60점 미만일 경우 과락(불합격) 4. 채용점검 5. 신원조회 및 신체검사 · 결격사유 발생 시 합격 취소 [심사기준] 1. 서류심사 ㆍ기관적합성: 자기소개서 등을 바탕으로 의학원의 비전 및 핵심가치 등 ㆍ업무적합성: 경력기술서 및 경력 등을 바탕으로 직무에 대한 적합성 평가 ㆍ자기소개서 및 경력(임상실습) 기술서에 편견이 개입되어 차별을 야기할 수 있는 인적사항(이름, 사진, 출신지역, 나이, 학교명, 가족관계 등)과 관련된 내용이 포함되어 있는 경우 부적격 처리함 ㆍ응시자격의 필수사항(간호사 면허 또는 임상병리사 면허) 미기재 시 부적격 처리함 ㆍ응시원서 상 모집부문이 다를 경우 부적격 처리함 2. 발표심사 ㆍ연구 관련성 : 전공 및 담당 연구(업무) 수행 실적 ㆍ연구소양 : 논리적 사고, 이해력, 이론적 능력 ㆍ전달력 : 연구내용 전달력 ㆍ연구방향 : 향후 연구방향 및 발전 가능성 3. 면접심사 ㆍ직무분야에 대한 전문성, 혁신성 및 발전가능성 등 ㆍ환자와 국민건강 및 직무에 대한 헌신, 상호존중, 긍정적 사고 및 적극적 행동, 책임성 등 ㆍ의학원에 대한 관심과 이해도, 태도 및 자세 등 * 응시원서에 블라인드 채용에 위배되는 내용 기재시 불합격 처리합니다. 자세한 사항은 모집공고문을 참고하시기 바랍니다.
- ㆍ임상연구심의위원회 경력자 ㆍ임상연구코디네이터 경력자 ㆍ인체유래물은행 운영 경력자
- 기술사·기사 자격증: +5~10점
- TOEIC 750점 이상: +2~3점
- 장애인 (1~3급): +5~10점
- 보훈 대상자: +5~10점
- 지역인재 우대
- 우대사항 상세내용은 공고 원문 확인
공공기관 평균 기준 추정. 신입 초봉: 약 3,500~4,000만원. 동남권원자력의학원의 정확한 연봉표는 공고 원문 또는 기관 홈페이지 확인 필수.
최근 3년 경쟁률 (추정 포함)
연봉 비교 (단위: 만원)
| 전형 | 일정 | 비고 |
|---|---|---|
| 서류접수 | 2026.04.01까지 | 온라인 접수 (마감 3일 전 완료 권장) |
| 서류심사 | 1~2주 | 우대사항 반영하여 5~15배수 선발 |
| 필기시험 | 서류 합격 후 1~2주 | NCS + 직무능력 시험 |
| 면접 | 필기 합격 후 1~2주 | 역량 및 적성 평가 |
| 최종합격 | 면접 후 1주 | 신체검사 및 신원조회 |
자기소개서는 공공기관 가치(공익성, 투명성, 안정성)와 본인 경험을 연결하세요. 정량화된 성과를 중심으로 작성하되, 팀웍과 윤리의식을 강조하는 것이 중요합니다. 마감 3일 전에 제출하여 시스템 혼잡을 피하세요.
NCS 직업기초능력은 기출문제를 3회 이상 반복 풀이하세요. 약점 영역은 최소 1개월 집중 학습하고, 모의고사를 주 2회 이상 응시하여 시간 관리 능력을 키우세요. 인성검사는 성실함과 책임감을 일관되게 표현하는 것이 중요합니다.
기관의 주요 사업, 조직 구조, 최근 뉴스를 철저히 학습하세요. 자기소개서의 내용을 라인별로 완벽히 암기하고, STAR 기법(상황-과제-행동-결과)으로 사례를 정리하세요. 긍정적 에너지와 명확한 발성으로 임하세요.
지원 마감일로부터 역산하여 일정을 계획하세요. 서류 1개월 전 준비, 필기 2개월 전 준비, 면접 합격 후 1주일 집중 준비가 표준입니다. 각 전형 사이의 짧은 기간을 활용하여 다음 단계를 준비하세요.
지원 전에 자격요건을 세 번 확인하고, 필수 서류가 모두 준비되었는지 체크하세요. 필기시험 장소와 시간, 면접 일시를 카렌더에 기록하고, 전날 충분한 수면을 취하세요. 떨리지만 자신감 있게 도전하세요!
서류는 기관 가치관과 본인 경험의 연결고리를 명확히 제시하는 것이 중요합니다. 필기시험은 NCS 기출을 3회 반복하고, 시간 관리가 핵심입니다. 면접은 기관 조사를 충분히 한 후 자신감 있게 대답했던 것이 합격 요인이었습니다.
필기시험에서 시간이 부족했지만 착실히 풀었습니다. 면접은 자기소개서 내용을 완벽히 숙지하고, 기관 뉴스 3건 정도를 인용하며 답변했습니다. 합격 후 신체검사와 신원조회는 형식적으로 진행되었습니다.
경력자로 지원할 때는 이전 업체에서의 성과를 구체적으로 제시하는 것이 중요합니다. 필기는 면제되었고, 면접에서 경력 활용 계획을 명확히 제시했습니다. 공공기관의 안정성과 공익성에 대한 지원 동기도 강조했습니다.
